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抓投入 强师资 力促义务教育均衡发展

镇雄新闻网    2019-12-10 17:37    付廷娟

镇雄新闻网讯(通讯员 付廷娟)近年来,我县持续加强教育基础设施建设,提速教育民生事业发展,全县教育工作硬件水平同步大幅提高。

美术教师转岗培训

为让每一个孩子能上学、上好学,我县坚持教育事业优先发展,教育问题优先研究,教育支出优先保障。在县级财政异常紧张的条件下,持续加大教育投入力度,千方百计实现教育经费“三个增长”的同时,全县采取政府投、社会融、银行贷、向上争等方式筹措学校建设资金。2014至2017年,争取上级投入建设资金24.68亿元,建设项目1532个。2018年,整合资金5.5亿元、自筹7.7亿元,一次性安排启动并完成了概算投资13.2亿元的教育专项工程建设,完成了621所薄弱学校的项目建设工程。2019年,结合扶贫易地安置区规划,调整城镇人口密集区校点规划,启动新建镇雄县中等职业技术学校、乌峰中学、母享镇第二小学等学校,城镇容量不足、校点分散等问题得到有效解决。2016年来,新增校舍55.17万平方米,改扩建运动场面积156.97万平方米,新增实验室和功能室328间。同时,整合资金4.65亿元,配备交互式教学电子白板4680套,计算机24690台,音体美及实验器材3498套;添置图书446.38万册。

音乐教师转岗培训

教师数量不足、结构不优是制约镇雄均衡教育的一大因素。县委、县政府在全县编制紧缺的情况下,全力保障教师队伍建设,通过招聘补充、优化结构、县内调节、转岗培训、招募志愿者等方式,大力扩充师资队伍,全力推进师资均衡配置,实施教师关爱工程,提高教师幸福指数。2016年,在全县农牧、林业等系统调节,调整事业编制200个充实教职工编制,2019年又争取上级支持帮助解决教师编制350个。四年来,全县共招聘教师2454人(其中特岗教师1114人、补员教师656人、高中紧缺学科教师487人、“三支一扶”58人、定向招聘18人、免费师范生安置61人、县外调入优秀教师60人),开展教师、校长交流1253人次。投入教师培训费5353.56万元(2016年1489.53万元,2017年924.23万元,2018年1207.2万元,2019年1732.6万元),采取“走出去、请进来”等方式,培训各级各类教师4万余人次,实现在职教师每5年一轮全员培训。定期开展“园丁杯”篮球比赛,组织义务教育均衡发展主题演讲比赛,举办“教师风采”大赛、“读书演讲”等活动,丰富教师发展内涵。落实乡村教师“500+X”差别化补贴,每年划拨资金200万元,整合省级配套资金233万元(2017年131万元,2018年102万元),补助边远艰苦校点教职工2563人次,其中,2016年761人次,2017年1298人次,2018年504人次)。筹措资金107.2万元,免费体检全县50周岁以上的教职工7962人次(2017年3954人次,2018年3978人次)。统筹调配教师廉租房1504套8.2万平方米,最大限度安排教职工入住,解决教职工的生活和居住问题。

团山小学

五德镇大火地小学

云师大附属镇雄中学
网编:温清华 编审:陈林 
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